為總結(jié)2021年上半年以來(lái)各部門(mén)工作執(zhí)行情況，分析過(guò)程中存在的問(wèn)題，2021年7月9日，公司組織召開(kāi)2021年上半年主管級(jí)以上述職會(huì)議，公司董事長(zhǎng)陳強(qiáng)、副總馮健、蘇儼及全體主管級(jí)以上人員參加了會(huì)議。

首先各部門(mén)按照順序分別匯報(bào)了半年以來(lái)的工作推進(jìn)、計(jì)劃完成情況，剖析管理中的不足，尋求解決問(wèn)題的方法，詳細(xì)闡述了下半年的工作計(jì)劃。各部門(mén)在匯報(bào)中都充分認(rèn)識(shí)到了各自的問(wèn)題，直擊痛點(diǎn)，展示出了解決真問(wèn)題、真解決問(wèn)題的決心。

然后，陳強(qiáng)董事長(zhǎng)對(duì)大家的匯報(bào)做了點(diǎn)評(píng)，對(duì)下半年的工作進(jìn)行了安排部署。陳總首先肯定了上半年各部門(mén)圍繞保質(zhì)提量工作所取得的成績(jī)，成績(jī)是可喜的、數(shù)據(jù)是滿(mǎn)意的。整個(gè)上半年中式超出預(yù)期、鋁板在不斷地進(jìn)步，這充分證明了公司決策的科學(xué)性，半年的數(shù)據(jù)成果實(shí)實(shí)在在、令人鼓舞。經(jīng)過(guò)近半個(gè)月的整頓，我們看到了公司快速、穩(wěn)健發(fā)展的希望。尤其是在加班加點(diǎn)趕制山東某項(xiàng)目訂單的過(guò)程中，鈑金車(chē)間女職工沖鋒在前、管理人員放棄休息支援，展示出了彩山人能干事、敢沖鋒的精神品質(zhì)，“以廠為家，與廠共進(jìn)”的企業(yè)向心力。

陳總向大家詳細(xì)介紹了公司的近期規(guī)劃，以“三大目標(biāo)”為突破口為大家指明了方向。陳總強(qiáng)調(diào)目標(biāo)的達(dá)成是有數(shù)據(jù)參考的，通過(guò)大家的努力是能夠在短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)的；目標(biāo)的制定不是空喊口號(hào)，彩山鋁業(yè)完全有實(shí)力去逐步兌現(xiàn)。

在熱烈的掌聲中，上半年述職會(huì)議落下帷幕，全體管理人員以飽滿(mǎn)的熱情、昂揚(yáng)的斗志投入到下半年的工作中。